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852536 Ano: 2014
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: Desenvolve-SP
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Proceder ao registro das entidades sindicais e zelar pelo princípio da unicidade sindical, atualmente, compete ao
 

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852535 Ano: 2014
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: Desenvolve-SP
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Assinale a alternativa correta.
 

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852534 Ano: 2014
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: Desenvolve-SP
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É lícita a alteração do contrato individual de trabalho realizada
 

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852532 Ano: 2014
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: Desenvolve-SP
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João, Augusto e Mateus trabalham para a mesma empregadora. Para João, a empregadora fornece vestuário a ser utilizado na prestação do serviço. Para Augusto, a empregadora fornece vestuário por força do costume. Para Mateus, fornece educação em estabelecimento de terceiro, compreendendo não só a matrícula e mensalidade, como também material didático. Dessa forma, é correto afirmar, com fulcro no artigo 458 da CLT, que
 

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852531 Ano: 2014
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: Desenvolve-SP
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De acordo com o disposto nos artigos 10 e 448 da Consolidação das Leis do Trabalho,
 

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849270 Ano: 2014
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: CESGRANRIO
Orgão: EPE
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Um agente administrativo da empresa pública XZ ingressou, junto ao INSS, com pedido espontâneo de sua aposentadoria. A concessão do benefício foi obtida em junho de 2011, e o agente administrativo continuou a trabalhar na empresa pública XZ até outubro desse mesmo ano, ocasião em que seu contrato de trabalho foi rescindido pelo empregador, sem que houvesse qualquer pedido seu nesse sentido.

A situação jurídica descrita demonstra que o(a):
 

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839466 Ano: 2014
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: CONTEMAX
Orgão: COREN-PB
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Com base na legislação trabalhista, assinale a alternativa correta:
 

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839465 Ano: 2014
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: CONTEMAX
Orgão: COREN-PB
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É considerado empregado em domicílio:
 

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839463 Ano: 2014
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: CONTEMAX
Orgão: COREN-PB
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Dadas as assertivas, assinale a opção correta.

I. Remuneração é o conjunto de prestações recebidas habitualmente pelo empregado, pela prestação de serviços, seja em dinheiro, seja em utilidades, provenientes exclusivamente do empregador.

II. A CLT permite o pagamento do salário em utilidades, ou seja, além do pagamento em dinheiro o empregador poderá fornecer utilidades ao empregado, como alimentação, habitação, vestuário, ou outras prestações in natura.

III. O adicional de horas extras é devido pelo trabalho extraordinário à razão de no máximo 50% sobre a hora normal.

IV. Gorjeta é a importância dada espontaneamente pelo cliente ao empregado, ou cobrada pela empresa ao cliente, como adicional nas contas, a qualquer título e destinada à distribuição aos empregados.

V. O salário é irredutível, não podendo ser reduzido em nenhuma hipótese.

Estão corretas:
 

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827193 Ano: 2014
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: CETRO
Orgão: IF-PR
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Sobre o aviso prévio, de acordo com o previsto na Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), assinale a alternativa correta.
 

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