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Disciplina: Direito Previdenciário
Banca: COPS-UEL
Orgão: ParanaPrevidência
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O formulário de Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) deve ser emitido em:
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O INSS é a contribuição à Previdência Social, sendo obrigatória para todo trabalhador com carteira assinada. As contribuições têm alíquotas diferentes para cada tipo de contribuinte, devendo ser aplicadas sobre o salário de contribuição, soma de todos os ganhos durante o mês.
Identifique abaixo a questão correta quanto à faixa de salário contribuição e sua correspondente alíquota:
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Analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correspondente. No âmbito federal, o orçamento da Seguridade Social é composto das seguintes receitas:
- receitas da União.
- receitas das contribuições sociais.
- receitas de outras fontes.
Constituem contribuições sociais:
I- as das empresas, incidentes sobre a remuneração paga ou creditada aos segurados a seu serviço.
II- as dos empregadores domésticos.
III- as dos trabalhadores, incidentes sobre o seu salário-de-contribuição.
IV- as das empresas, incidentes sobre a folha de pagamento dos funcionários e colaboradores.
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Com base na Instrução Normativa MPS/SRP n. 12, de 20 de junho de 2006 (MANAD), assinale a alternativa CORRETA sobre as normas e os procedimentos relacionados com a geração, a validação, a autenticação e a apresentação de arquivos digitais com informações de natureza trabalhista.
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Com base na Lei n. 12.440, de 7 de julho de 2011, assinale a alternativa INCORRETA sobre as exigências de regularidade trabalhista para ser habilitado a participar de licitações públicas.
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A Lei n. 7.998/1990 regula o Programa do Seguro-Desemprego, o Abono Salarial, institui o Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT) e dá outras providências.
As alternativas a seguir contêm condições para que o trabalhador esteja habilitado a receber o seguro-desemprego (Art. 3º), EXCETO
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Considere os seguintes inadimplementos.
I. O inadimplemento de obrigações estabelecidas em sentença condenatória transitada em julgado proferida pela Justiça do Trabalho ou em acordos judiciais trabalhistas, inclusive concernentes aos recolhimentos previdenciários, a honorários, a custas, a emolumentos ou a recolhimentos determinados em lei.
II. O inadimplemento de obrigações decorrentes de execução de acordos firmados perante o Ministério Público do Trabalho ou Comissão de Conciliação Prévia. Suponha um interessado em obter a Certidão Negativa de Débitos Trabalhistas (CNDT).
Segundo a Lei n. 12.440, de 7 de julho de 2011, pode-se afirmar que esse interessado conseguirá obter a CNDT quando em seu nome
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