Foram encontradas 114 questões.
O Estatuto dos Servidores Públicos Civis do
Estado da Bahia traz, em seu bojo, as formas de
provimento do cargo público. A respeito desse
tema, assinale a alternativa INCORRETA.
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Ana é servidora pública no município de
Salvador – BA. No ano de 2025, ela completará 57
(cinquenta e sete) anos de idade e 30 (trinta) anos
de serviço. Levando em consideração tais
informações, é correto afirmar que
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O atributo do ato administrativo que permite que o
ato possa ser imposto a terceiros,
independentemente da concordância destes, é o
da
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A Prefeitura Municipal de Salvador – BA necessita
contratar um serviço de inovação tecnológica que
auxilie a coleta de dados dos contribuintes no
setor de tributação. Entretanto, não há nenhum
programa atualmente no mercado que atenda às
necessidades da repartição pública, bem como
esta não consegue definir com precisão suficiente
as especificações técnicas necessárias. Ante a
essa situação, assinale a alternativa que
apresenta a modalidade de licitação adequada
para contratação.
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A Lei nº 11.079/2004 instituiu normas gerais para
licitação e contratação de parceria
público-privada no âmbito da administração
pública. Com base na mencionada Lei, assinale a
alternativa INCORRETA.
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Ana, servidora pública do Estado da Bahia, de
forma dolosa, revelou à imprensa local fato que
teve ciência em razão de suas atribuições,
colocando em risco a segurança da
sociedade. Considerando o fato ocorrido e o
disposto na Lei de Improbidade Administrativa, é
correto afirmar que Ana
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Função administrativa na qual os resultados
obtidos pela organização/direção são analisados
em função daquilo que havia sido planejado. Tal
conceito se refere à função de
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A ferramenta pela qual se busca conhecer e medir
o desempenho dos servidores públicos,
estabelecendo uma comparação entre o
desempenho esperado e o apresentado por eles, é
chamada de
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A respeito das convergências e divergências
entre gestão pública e privada, assinale a
alternativa INCORRETA.
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Trata-se da estrutura mais comumente encontrada
e que se caracteriza pelo fato de cada
subordinado reportar-se a mais de um chefe, cada
um deles na sua área de atuação, não havendo,
portanto, unidade de comando. Tal conceito se
refere à estrutura
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