Nas empresas com mais de duzentos empregados, é assegurada a eleição de uma comissão para representá-los, com a finalidade de promover-lhes o entendimento direto com os empregadores. Tal comissão será composta por

Acerca da representação sindical e dos instrumentos coletivos de trabalho, julgue os itens a seguir.

1. A categoria profissional diferenciada é formada de empregados que exercem profissões ou funções diferenciadas por força de estatuto profissional especial ou em consequência de condições de vida singulares.
2. É facultado aos sindicatos, em número mínimo de três, organizarem-se em federação.
3. A convenção coletiva tem prevalência sobre a lei quando dispuser sobre teletrabalho.

Assinale a opção correta.

Quanto ao direito do trabalho, julgue os itens de 105 a 108.

O empregado poderá deixar de comparecer ao serviço, sem prejuízo ao salário, por quinze dias consecutivos, em caso de nascimento de filho, de adoção ou de guarda compartilhada, e por até dois dias consecutivos, em virtude de casamento, estando o contrato de trabalho suspenso.

Quanto ao direito do trabalho, julgue os itens de 105 a 108.

No caso de uma rescisão indireta do contrato de trabalho, o empregado poderá considerar rescindida a sua contratação e pleitear a devida indenização, quando o empregador ou seus prepostos ofenderem-no fisicamente, salvo em caso de legítima defesa, própria ou de outrem.

Quanto ao direito do trabalho, julgue os itens de 105 a 108.

O jus variandi é o direito que o empregador possui de alterar, unilateralmente e em casos excepcionais, as condições de trabalho de seus empregados.