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Com base no que dispõe o Código de Conduta e Integridade da CAESB acerca das orientações a serem observadas na atuação profissional da alta administração da Companhia, assinale a opção correta.
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Com base no Código de Conduta e Integridade da CAESB, julgue os itens a seguir, relativos ao relacionamento da Companhia com seu público de interesse.
I A relação da CAESB com fornecedores e parceiros deve se guiar prioritariamente pelo critério econômico, com vistas à redução de custos.
II A CAESB deve prestigiar o relacionamento com os acionistas, observando práticas de governança corporativa, direcionadas à eliminação ou mitigação de riscos e à busca contínua pela melhoria dos processos de trabalho.
III A relação com a imprensa deve ser pautada por valores como transparência, credibilidade e respeito mútuo, admitida a divulgação institucional de produtos e serviços e o esclarecimento das ações da CAESB.
Assinale a opção correta.
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3724967
Ano: 2025
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
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- UniãoExecutivoDecreto 1.171/1994: Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal
Acerca dos aspectos e das orientações atinentes ao nepotismo, no
âmbito da CAESB, julgue os itens a seguir.
I É proibida a contratação direta, sem observância do procedimento licitatório, de pessoa jurídica na qual determinado administrador detenha poder de direção ou tenha familiar que ocupe cargo em comissão ou função de confiança que atue na área da CAESB responsável pela contratação.
II Uma vez verificada a existência de nepotismo, o titular da companhia deve solicitar a instauração de processo administrativo disciplinar, com vistas a apurar e sancionar a conduta do agente público.
III As nomeações realizadas anteriormente ao início do vínculo familiar entre o agente público e o nomeado são excetuadas das vedações ao nepotismo, desde que não se caracterize ajuste prévio com intenção de burla.
Assinale a opção correta.
I É proibida a contratação direta, sem observância do procedimento licitatório, de pessoa jurídica na qual determinado administrador detenha poder de direção ou tenha familiar que ocupe cargo em comissão ou função de confiança que atue na área da CAESB responsável pela contratação.
II Uma vez verificada a existência de nepotismo, o titular da companhia deve solicitar a instauração de processo administrativo disciplinar, com vistas a apurar e sancionar a conduta do agente público.
III As nomeações realizadas anteriormente ao início do vínculo familiar entre o agente público e o nomeado são excetuadas das vedações ao nepotismo, desde que não se caracterize ajuste prévio com intenção de burla.
Assinale a opção correta.
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3724966
Ano: 2025
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
Provas:
Acerca das orientações de conduta a serem observadas pelos
administradores, pelos agentes públicos e pela alta administração
da CAESB, considerando o Código de Conduta e Integridade,
assinale a opção correta.
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3724965
Ano: 2025
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
Provas:
De acordo com o Código de Conduta e Integridade da CAESB,
no desempenho de sua atividade profissional, os agentes públicos
devem
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3724897
Ano: 2025
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
Provas:
A respeito das orientações a serem observadas no exercício da
atividade profissional, à luz do Código de Conduta e Integridade
da CAESB, assinale a opção correta.
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3724896
Ano: 2025
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
Provas:
Com relação às orientações de conduta a serem observadas por
administradores e agentes públicos da CAESB, julgue os itens
seguintes, de acordo com o Código de Conduta e Integridade
da CAESB.
I É legítimo aos administradores da CAESB, no intuito de fortalecer institucionalmente a companhia, aliciar seus subordinados a filiarem-se a associação profissional ou sindical.
II É vedado aos agentes públicos da CAESB o exercício de qualquer outra atividade profissional além daquela regularmente exercida na companhia.
III É dever dos administradores e dos agentes públicos manter-se atualizados sobre a legislação e outras normas relativas ao desempenho de suas respectivas atribuições.
Assinale a opção correta.
I É legítimo aos administradores da CAESB, no intuito de fortalecer institucionalmente a companhia, aliciar seus subordinados a filiarem-se a associação profissional ou sindical.
II É vedado aos agentes públicos da CAESB o exercício de qualquer outra atividade profissional além daquela regularmente exercida na companhia.
III É dever dos administradores e dos agentes públicos manter-se atualizados sobre a legislação e outras normas relativas ao desempenho de suas respectivas atribuições.
Assinale a opção correta.
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3724895
Ano: 2025
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: CAESB
Provas:
Acerca do relacionamento da CAESB com seu público de
interesse, assinale a opção correta de acordo com o Código de
Conduta e Integridade da CAESB.
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3724196
Ano: 2025
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: Funatec
Orgão: Cãm. Jenipapo Vieiras-MA
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: Funatec
Orgão: Cãm. Jenipapo Vieiras-MA
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Um servidor público discorda da opinião de um
colega durante uma atividade em equipe, mas
opta por ouvir, argumentar com respeito e buscar
consenso. Essa conduta está alinhada com:
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3724145
Ano: 2025
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: Funatec
Orgão: Cãm. Jenipapo Vieiras-MA
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: Funatec
Orgão: Cãm. Jenipapo Vieiras-MA
Provas:
A atuação ética e eficiente de um(a) auxiliar de
serviços gerais inclui, entre outras
competências, a habilidade de lidar com
situações adversas no ambiente profissional.
Nesse sentido, é correto afirmar que:
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