É de notificação compulsória imediata !$ (≤ 24 horas) !$ a ocorrência de:

Considerando a contribuição da análise ergonômica do trabalho na caracterização dos fatores de risco para LER/DOR, analise as sentenças abaixo e assinale a alternativa correta.

I- A análise ergonômica coloca em evidência que as tarefas são variáveis ao longo da jornada de trabalho e que o indivíduo é submetido às variações do seu estado interno.

II- Os resultados dos estudos ergonômicos permitem afirmar que as mudanças nos ambientes de trabalho, recomendadas pelos estudos biomecânicos, podem gerar uma nova perturbação.

III- A carga de trabalho é determinada apenas pelos aspectos físicos do trabalho.

Sobre a aposentadoria por invalidez, analise as sentenças abaixo e assinale a alternativa correta.

I- Não é concedida aposentadoria por invalidez ao segurado que, ao filiar-se ao Regime Geral de Previdência Social, já era portador da doença ou da lesão que geraria o benefício, salvo quando a incapacidade decorreu de progressão ou agravamento dessa doença ou lesão.

II- Se o aposentado por invalidez retornar voluntariamente para a atividade terá seu benefício cassado automaticamente.

III- O segurado que estiver recebendo aposentadoria por invalidez, com idade < 65 anos está obrigado a se submeter à perícia médica do INSS anualmente.

Complete a lacuna abaixo assinalando a alternativa correta.

De acordo com o decreto nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999, a empresa com mais de mil empregados está obrigada a preencher por cento de seus cargos com beneficiários da Previdência Social reabilitados ou com pessoa portadora de deficiência habilitada.

Classificação de Schilling sobre as doenças e sua relação com o trabalho, a saber:

GRUPO I: doenças em que o trabalho é causa necessária.

GRUPO II: doenças em que o trabalho pode ser um fator de risco, contributivo, mas não necessário.

GRUPO III: doenças em que o trabalho é provocador de um distúrbio latente, ou agravador de doença já estabelecida ou preexistente.

Classificação de Schilling sobre as doenças e sua relação com o trabalho, a saber:

GRUPO I: doenças em que o trabalho é causa necessária.

GRUPO II: doenças em que o trabalho pode ser um fator de risco, contributivo, mas não necessário.

GRUPO III: doenças em que o trabalho é provocador de um distúrbio latente, ou agravador de doença já estabelecida ou preexistente.

Segundo a lei 8080/90 “entende-se por saúde do trabalhador, para fins desta lei, um conjunto de atividades que se destina, através das ações de vigilância epidemiológica e vigilância sanitária, à promoção e proteção da saúde dos trabalhadores, assim como visa à recuperação e à reabilitação da saúde dos trabalhadores submetidos aos riscos e agravos advindos das condições de trabalho”. Sobre a abrangência desse dispositivo legal, analise as sentenças abaixo e assinale a alternativa correta.

I- Assistência ao trabalhador vítima de acidente de trabalho ou portador de doença profissional e do trabalho.

II- Avaliação do impacto que as tecnologias provocam à saúde.

III- Revisão periódica da listagem oficial de doenças originadas no processo de trabalho, tendo na sua elaboração, a colaboração das entidades sindicais.

Em uma determinada empresa com 480 trabalhadores em janeiro de 2013, havia 74 deles sabidamente hipertensos. Durante o ano, outros 16 casos foram diagnosticados. Não houve admissões ou saídas de trabalhadores em 2013. A prevalência de hipertensão arterial nessa empresa no ano de 2013 foi de: