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Foram encontradas 40 questões.

3123976 Ano: 2024
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: UFT
Orgão: Pref. Palmas-TO
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A área de gestão de pessoas é responsável por diversos processos, dentre os quais podemos destacar a modelagem dos cargos, o recrutamento e a seleção de pessoas. Sobre o recrutamento, assinale a alternativa CORRETA.
 

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3123975 Ano: 2024
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: UFT
Orgão: Pref. Palmas-TO
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As organizações atingem seus objetivos por meio das pessoas (colaboradores) e dependem delas para prosperar e alcançar suas metas. Sobre a gestão de pessoas, analise as afirmativas a seguir.

I. A gestão de pessoas é responsável pelos processos de recrutamento e seleção das organizações.
II. A gestão de pessoas é responsável pelos processos de treinamento e desenvolvimento dos colaboradores.

III. A gestão de pessoas é responsável pela avaliação de desempenho dos colaboradores da organização.


Assinale a alternativa CORRETA.
 

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3123974 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: UFT
Orgão: Pref. Palmas-TO
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A palavra administração é usada frequentemente no nosso cotidiano. Assinale a alternativa CORRETA que corresponde ao conceito de Administração.
 

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3123973 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: UFT
Orgão: Pref. Palmas-TO
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Sobre as funções da Administração, é CORRETO afirmar que:
 

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3123972 Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: UFT
Orgão: Pref. Palmas-TO
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Analise as afirmativas a seguir em relação aos níveis hierárquicos.

I. O nível operacional cuida da execução das tarefas cotidianas, sendo o nível mais elementar.
II. O nível tático é composto por profissionais que atuam na formulação das políticas da organização como um todo.

III. O nível estratégico concentra a alta cúpula diretiva da organização, sendo responsável por toda a sua estrutura.


Assinale a alternativa CORRETA.
 

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3123971 Ano: 2024
Disciplina: Legislação Municipal
Banca: UFT
Orgão: Pref. Palmas-TO
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Sobre o processo legislativo municipal, analise as afirmativas a seguir.

I. As propostas de emendas à Lei Orgânica Municipal poderão ser apresentadas por Membros da Câmara Municipal; do Prefeito Municipal; dos cidadãos, nos termos da lei, sendo vedada a deliberação de proposta de emenda tendente a abolir a integração do Município à federação brasileira; o voto, direto, secreto, universal e periódico, e a independência, autonomia e a harmonia dos Poderes do Município.
II. A matéria constante de emenda rejeitada, havida por prejudicada, não poderá ser objeto de nova proposta na mesma legislatura.

III. Em caso de relevância e urgência, o Prefeito Municipal poderá adotar medidas provisórias, com força de lei, devendo submetê-las de imediato a Câmara Municipal.

IV. A iniciativa das leis complementares e ordinárias cabe a qualquer Membro ou Comissão da Câmara Municipal, ao Prefeito e aos cidadãos, nos termos da lei, sem distinção ou limitação das competências quanto ao conteúdo dos projetos de lei.


Assinale a alternativa CORRETA.
 

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3123970 Ano: 2024
Disciplina: Legislação Municipal
Banca: UFT
Orgão: Pref. Palmas-TO
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Assinale a alternativa INCORRETA sobre as licenças e os afastamentos previstos no Estatuto dos Servidores Públicos da Administração Direta e Indireta dos Poderes do Município de Palmas.
 

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3123969 Ano: 2024
Disciplina: Legislação Municipal
Banca: UFT
Orgão: Pref. Palmas-TO
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De acordo com a Lei Orgânica do município de Palmas, assinale a alternativa CORRETA que trata do registro e da publicidade dos atos administrativos.
 

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3123968 Ano: 2024
Disciplina: Legislação Municipal
Banca: UFT
Orgão: Pref. Palmas-TO
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Após regular aprovação neste concurso público, o prazo é de 30 (trinta) dias (prorrogável por igual período) para o indivíduo tomar posse, após sua nomeação. A partir da posse, ele tem 15 (quinze) dias (improrrogáveis) para entrar em exercício. Com base na afirmativa, assinale a alternativa CORRETA.
 

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3123967 Ano: 2024
Disciplina: Legislação Municipal
Banca: UFT
Orgão: Pref. Palmas-TO
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A Lei nº 1.441, de 12 de junho de 2006, que institui o Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos - PCCV dos Servidores Públicos do Quadro-Geral do Poder Executivo do Município de Palmas – TO e dá outras providências, estabelece o Plano de Carreira e o desenvolvimento funcional como pilares para a gestão de recursos humanos com aproveitamento do potencial e reconhecimento dos méritos dos servidores efetivos. Assinale a alternativa INCORRETA sobre aspectos desses institutos.
 

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