Magna Concursos

Foram encontradas 10.882 questões.

113123 Ano: 2018
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FUMARC
Orgão: COPASA

Segundo Chiavenato (1999), o desenvolvimento organizacional está intimamente ligado aos conceitos de mudança e da capacidade adaptativa da organização à mudança. O desenvolvimento organizacional parte do pressuposto de que é plenamente possível o esforço para se conseguir que as metas dos indivíduos se integrem com os objetivos da organização.

Para o autor, os principais objetivos do desenvolvimento organizacional são, EXCETO:

 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
109682 Ano: 2018
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: UFPR
Orgão: COREN-PR
Provas:
De acordo com o conceito de aprendizagem organizacional e organizações em aprendizagem, as empresas teriam um interesse real, de ordem financeira, no desenvolvimento da capacidade cognitiva dos seus membros. Levando em consideração as premissas de defesa desse “homem que aprende”, assinale a alternativa correta.
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
109681 Ano: 2018
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: UFPR
Orgão: COREN-PR
Provas:
Quando se pensa o treinamento e o desenvolvimento de pessoas nas organizações (T&D), além do fator mudança, outros fatores precisam ser considerados, tais como: compromisso dos especialistas e dos generalistas, avanços da tecnologia, complexidade organizacional, princípios de aprendizagem e outros processos de Gestão de Pessoas. Levando em consideração esses fatores que impactam nos esforços de T&D, assinale a alternativa correta.
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
109680 Ano: 2018
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: UFPR
Orgão: COREN-PR
Provas:
As pessoas podem adotar comportamentos defensivos como estratégia política individual para melhor defender seus interesses dentro de uma organização. Protelar uma tarefa para parecer sempre ocupado e interpretar de maneira estrita as suas responsabilidades são exemplos desses comportamentos. Levando em consideração os efeitos de tais comportamentos defensivos, assinale a alternativa INCORRETA.
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
100264 Ano: 2018
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FCC
Orgão: TRT-2
Em um ambiente de trabalho, o relacionamento com os colegas e superiores perpassa pelos valores compartilhados, ou seja, certa convicção básica de um modo específico de conduta é socialmente preferível ao modo oposto. vista disso, um método muito utilizado, conhecido como “Levantamento de Valores de Rokeach”, consiste em dois conjuntos de valores: terminais e instrumentais. Esses valores podem variar muito de um grupo de pessoas para o outro. São valores considerados terminais:
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
100263 Ano: 2018
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FCC
Orgão: TRT-2
A Gestão Estratégica de Pessoas tem a capacidade de
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
O planejamento estratégico de gestão de pessoas refere-se à maneira como a função de Gestão de Pessoas pode contribuir para o alcance dos objetivos organizacionais e, simultaneamente,
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
100261 Ano: 2018
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FCC
Orgão: TRT-2
As tarefas de Gestão de Pessoas mudaram com o tempo. Hoje, elas são desempenhadas nas organizações por dois grupos de executivos: de um lado os gerentes de linha que estão envolvidos diretamente nas atividades de gestão de pessoas por serem responsáveis pela utilização eficaz de seus subordinados e, de outro, os especialistas em gestão de pessoas que atuam como
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
Quando o treinamento é baseado em competências, ele se baseia na lacuna existente entre as competências disponíveis e existentes e as competências necessárias
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas
100259 Ano: 2018
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FCC
Orgão: TRT-2
Os métodos de Avaliação de desempenho: Pesquisa de Campo, Incidentes Críticos, Frases Descritivas e Escalas Gráficas são métodos com ênfase no
 

Provas

Questão presente nas seguintes provas