386828 Ano: 2019
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: CETREDE
Orgão: Pref. Acaraú-CE

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UniãoExecutivoDecreto 1.171/1994: Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo FederalDas Regras Deontológicas

Analise as afirmativas a seguir sobre a ética no serviço público.

I. Ser honesto, respeitar o outro, ser justo e cordial com as pessoas é dever fundamental do servidor público.

II. Os servidores públicos não podem se distanciar dos padrões de ética e de eficiência exigidos pela sociedade e pela instituição em que desenvolve seu trabalho.

III. Evitar estabelecer relações cordiais e de confiança com seus colegas de trabalho é fundamental para que possa se destacar e evitar brigas no local de trabalho.

IV. Mostrar-se indiferente à conversa com seus colegas de trabalho para que possa estabelecer um ambiente agradável e de confiança.

Marque a opção que apresenta as afirmativas CORRETAS.

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353560 Ano: 2019
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: UFTM
Orgão: UFTM

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UniãoExecutivoDecreto 1.171/1994: Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal

De acordo com o Código de Ética na Administração Pública, o Decreto nº 1.171/1994, qual a pena aplicável ao servidor público pela Comissão de Ética?

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349463 Ano: 2019
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: UFPel
Orgão: UFPel

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Assistente de Administração
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UniãoExecutivoDecreto 6.029/2007: Sistema de Gestão da Ética do Poder Executivo Federal

O Decreto 6.029/07 define em seu artigo 3º que a Comissão de Ética Pública será integrada por____brasileiros. Qual a quantidade de membros que preenche corretamente a lacuna?

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349462 Ano: 2019
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: UFPel
Orgão: UFPel

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Assistente de Administração
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UniãoExecutivoDecreto 1.171/1994: Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal

O Código de Ética Profissional do Servidor Público do Poder Executivo Federal, na Seção que trata das Regras Deontológicas, estabelece que a moralidade da Administração Pública não se limita a distinção entre o bem e o mal, devendo ser acrescida a ideia de que o fim é sempre a(o)

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349461 Ano: 2019
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: UFPel
Orgão: UFPel

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Assistente de Administração
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UniãoExecutivoDecreto 6.029/2007: Sistema de Gestão da Ética do Poder Executivo Federal

NÃO compete às instâncias superiores dos órgãos e entidades do Poder Executivo Federal, abrangendo a administração direta e indireta, nos termos do artigo 8º do Decreto 6.029/2007,

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349460 Ano: 2019
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: UFPel
Orgão: UFPel

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Assistente de Administração
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UniãoExecutivoDecreto 1.171/1994: Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal

O Decreto 1.171/94, na seção que se destina a elencar os principais deveres do servidor público, estabelece que ele deve atender a todos os usuários com disponibilidade e atenção, abstendo-se dessa forma de causar-lhes

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341385 Ano: 2019
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: IF-ES
Orgão: IF-ES

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UniãoExecutivoDecreto 1.171/1994: Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal

Nos termos do Decreto 1.171/94, que aprovou o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, podemos afirmar ser dever do servidor público:

A

Tratar os necessitados, economicamente, de forma diferenciada dando celeridade à tramitação dos processos destes em detrimento dos usuários mais abastados em termos econômicos.

B

Ser cortês, simpático, ter urbanidade, disponibilidade e atenção com os usuários do serviço público.

C

Exercer suas atribuições com rapidez, perfeição e rendimento.

D

Manter-se atualizado com as instruções, as normas de serviço e a legislação pertinentes ao órgão onde exerce suas funções, desde que lhe sejam ofertados cursos de capacitação.

E

São deveres do servidor manter conduta compatível com os seus valores morais.

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332662 Ano: 2019
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: IF-PE
Orgão: IF-PE

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Assistente de Administração
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UniãoExecutivoDecreto 1.171/1994: Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal

Considere uma situação hipotética: determinado servidor público federal costumeiramente falta ao serviço e, muitas vezes, chega atrasado ao trabalho. Como sua atividade está ligada ao atendimento ao usuário, muitas pessoas já relataram insatisfação com o serviço recebido no setor em que ele trabalha, em função da demora para o início do atendimento e da lentidão com que as solicitações são atendidas. De acordo com o Código de Ética da Administração Pública Federal e tendo em vista a conduta relatada, o servidor está infringido o dever de

A

ser assíduo e frequente ao serviço, na certeza de que sua ausência provoca danos ao trabalho ordenado, refletindo negativamente em todo o sistema

B

ser probo, reto, leal e justo, demonstrando toda a integridade do seu caráter, escolhendo sempre, quando estiver diante de duas opções, a melhor e a mais vantajosa para o bem comum

C

jamais retardar qualquer prestação de contas, condição essencial da gestão dos bens, direitos e serviços da coletividade a seu cargo.

D

tratar cuidadosamente os usuários dos serviços, aperfeiçoando o processo de comunicação e contato com o público.

E

abster-se, de forma absoluta, de exercer sua função, poder ou autoridade com finalidade estranha ao interesse público, mesmo que observando as formalidades legais e não cometendo qualquer violação expressa à lei.

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332661 Ano: 2019
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: IF-PE
Orgão: IF-PE

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Pedagogo
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UniãoExecutivoDecreto 1.171/1994: Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal

Segundo o Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, em todos os órgãos e entidades da Administração Pública Federal direta, indireta autárquica e fundacional, ou em qualquer órgão ou entidade que exerça atribuições delegadas pelo poder público, deverá ser criada uma Comissão de Ética, encarregada de

A

zelar pelos interesses individuais dos servidores dentro dos padrões éticos estabelecidos.

B

avaliar o desempenho funcional do servidor público.

C

instruir as promoções e os demais procedimentos próprios da carreira do servidor público.

D

acompanhar a tramitação de processos administrativos disciplinares.

E

orientar e aconselhar sobre a ética profissional do servidor, no tratamento com as pessoas e com o patrimônio público, competindo-lhe conhecer concretamente de imputação ou de procedimento susceptível de censura.

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332660 Ano: 2019
Disciplina: Ética na Administração Pública
Banca: IF-PE
Orgão: IF-PE

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Técnico de Assuntos Educacionais
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UniãoExecutivoDecreto 1.171/1994: Código de Ética do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal

Quinha é servidora pública de uma autarquia federal, e Luiz trabalha prestando serviços de natureza temporária na mesma instituição. Ocorre que, enquanto Quinha tem feito uso de informações privilegiadas, obtidas no âmbito interno de seu serviço, em benefício de terceiros, Luiz tem se apresentado embriagado com habitualidade, não apenas no serviço, mas também fora dele. Considerando essa situação hipotética, assinale a alternativa correta com fundamento no Decreto nº 1.171, de 22 de junho de 1994 (Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal).

A

Para fins de apuração de comprometimento ético, Luiz só responderia à Comissão de Ética caso se apresentasse embriagado no serviço, não importando sua conduta fora dele, por se tratar de um prestador de serviço temporário.

B

Para fins de apuração de comprometimento ético, apenas Quinha poderá responder à Comissão de Ética pela conduta praticada, uma vez que pertence ao quadro de servidores públicos federais permanentes da autarquia.

C

Quinha e Luiz poderão responder à Comissão de Ética pelas condutas que praticaram, mas a pena aplicável ao caso é a de censura pela referida Comissão.

D

Quinha e Luiz poderão responder à Comissão de Ética pelas condutas que praticaram, podendo ser aplicada a eles a penalidade de demissão pela referida Comissão.

E

As condutas de Quinha e Luiz não violam as disposições previstas no Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, mas são previstas na Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990.