Prova Completa: Psicólogo (Pref. Califórnia-PR - Maranatha

3404018 Ano: 2024
Disciplina: Psicologia
Banca: Maranatha
Orgão: Pref. Califórnia-PR

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Psicólogo
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Psicologia ClínicaTeorias da PersonalidadePiaget

De acordo com Piaget, as etapas do desenvolvimento infantil se desenvolvem tal como apontado em qual alternativa a seguir?

A

do nascimento até mais ou menos os dois anos de idade, a criança está no estágio sensório-oral/ a partir dos dois anos está no estágio operatório e permanece nele até completar mais ou menos 7 - 8 anos de idade/ depois se inicia o estágio concreto operatório que vai até mais ou menos até 11 - 12 anos de idade/ Ao fim temos o estágio formal, que dura até por volta dos14 – 15 anos de idade.

B

do nascimento até mais ou menos os dois anos de idade, a criança está no estágio sensórioceptivo/ a partir dos dois anos está no estágio pré-operatório-inicial e permanece nele até completar mais ou menos 7 - 8 anos de idade/ depois se inicia o estágio pré-operatório-concreto que vai até mais ou menos até 11 - 12 anos de idade/ Ao fim temos o estágio operatório formal, que dura até por volta dos14 – 15 anos de idade.

C

do nascimento até mais ou menos os dois anos de idade, a criança está no estágio sensóriomotor/ a partir dos dois anos está no estágio pré-operatório formal e permanece nele até completar mais ou menos 7 - 8 anos de idade/ depois se inicia o estágio concreto que vai até mais ou menos até 11 - 12 anos de idade/ Ao fim temos o estágio operatórioconcreto-formal, que dura até por volta dos14 – 15 anos de idade.

D

do nascimento até mais ou menos os dois anos de idade, a criança está no estágio sensóriomotor/ a partir dos dois anos está no estágio pré-operatório e permanece nele até completar mais ou menos 7 - 8 anos de idade/ depois se inicia o estágio operatório concreto que vai até mais ou menos até 11 - 12 anos de idade/ Ao fim temos o estágio operatório formal, que dura até por volta dos14 – 15 anos de idade.

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3404017 Ano: 2024
Disciplina: Psicologia
Banca: Maranatha
Orgão: Pref. Califórnia-PR

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Psicólogo
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Psicologia ClínicaPsicopatologiaTranstornos da Ansiedade

São exemplos de fobias:

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3404016 Ano: 2024
Disciplina: Psicologia
Banca: Maranatha
Orgão: Pref. Califórnia-PR

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Psicólogo
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Psicologia da SaúdeSaúde Mental

As alternativas abaixo espelham diretrizes e premissas que embasam a Reforma Psiquiátrica no Brasil, EXCETO:

A

garantir que as pessoas portadoras de transtornos mentais tenham direito à presença médica, em qualquer tempo, para esclarecer a necessidade ou não de sua hospitalização em caso de internação involuntária.

B

garantir que as internações psiquiátricas jamais aconteçam, especialmente as internações involuntárias.

C

garantir que a pessoa portadora de transtornos mentais receba o maior número de informações a respeito de sua doença e de seu tratamento.

D

garantir que as pessoas portadoras de transtornos mentais sejam tratadas, preferencialmente, em serviços comunitários de saúde mental.

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3404015 Ano: 2024
Disciplina: Psicologia
Banca: Maranatha
Orgão: Pref. Califórnia-PR

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Psicólogo
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Psicologia da SaúdeSaúde Mental

A Saúde Mental Coletiva:

A

é um campo de estudos que compreende a saúde mental como parte da saúde ampliada.

B

é um campo de práticas e também de conhecimentos que compreende a saúde mental como determinada por questões históricas, sociais e econômicas.

C

é um campo de pesquisa que se vale dos instrumentais da epidemiologia social para compreender seus objetos e atingir seus objetivos.

D

é uma aproximação dos saberes da saúde mental dos conhecimentos da antropologia, filosofia e saúde coletiva, se destina à reflexão, mas não encontra respaldo técnico para embasar e propor uma prática.

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3404014 Ano: 2024
Disciplina: Saúde Pública
Banca: Maranatha
Orgão: Pref. Califórnia-PR

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Psicólogo
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Epidemiologia e Vacinação
Planejamento e Gestão

As Normas Operacionais Básicas do SUS são:

A

são portarias do Ministério da Saúde que têm a finalidade de nortear a transferência de recursos financeiros, contribuir para definição dos papeis dos gestores dos três entes federativos e disciplinar a organização da gestão.

B

são portarias do Ministério da Saúde e do Desenvolvimento Social que têm a finalidade de nortear a transferência de recursos financeiros, contribuir para definição dos papeis dos gestores dos estados e municípios e disciplinar a organização da gestão.

C

foram editadas ainda pelo INAMPS e têm a finalidade de destinar a transferência de recursos financeiros, contribuir para definição dos papeis dos gestores dos três entes federativos e disciplinar a organização da gestão.

D

foram editadas com base na Lei Orgânica do SUS e têm a finalidade de estabelecer a transferência de recursos financeiros “fundo a fundo”, contribuir para definição dos papeis dos gestores dos estados e municípios e disciplinar a organização municipal.

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3404013 Ano: 2024
Disciplina: Psicologia
Banca: Maranatha
Orgão: Pref. Califórnia-PR

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Psicólogo
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Psicologia OrganizacionalTreinamento e Desenvolvimento

Sabe-se que o Treinamento de Pessoal tem como desdobramentos secundários inúmeros ganhos, tais como melhorar a motivação, diminuição do absenteísmo, redução do turnover, etc. Quanto ao principal objetivo do Treinamento de Pessoa é possível afirmar:

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3404012 Ano: 2024
Disciplina: Saúde Pública
Banca: Maranatha
Orgão: Pref. Califórnia-PR

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Psicólogo
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SUS

A Lei 8142/90:

A

dispõe sobre a proteção e os direitos das pessoas portadoras de transtornos mentais.

B

dispõe sobre a organização e o repasse de recursos no Sistema Único de Saúde, criando o chamado “repasse fundo a fundo”.

C

dispõe sobre a participação da comunidade na gestão das políticas públicas de saúde mental e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde mental.

D

dispõe sobre a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde e sobre as transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências.

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3404011 Ano: 2024
Disciplina: Psicologia
Banca: Maranatha
Orgão: Pref. Califórnia-PR

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Psicólogo
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Psicologia da SaúdePsicologia e SaúdePolíticas PúblicasPolíticas Públicas de Saúde Mental

A Política Nacional de Saúde Mental, por meio da ampliação e consolidação da RAPS, busca oferecer um modelo de atenção aberto e comunitário. Aponte a alternativa que apresenta programas e serviços que compõe ou podem compor a RAPS.

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3404010 Ano: 2024
Disciplina: Psicologia
Banca: Maranatha
Orgão: Pref. Califórnia-PR

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Psicólogo
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Psicologia da SaúdePsicologia e SaúdePolíticas PúblicasPolíticas Públicas de Saúde Mental

Na lógica que dá base à Reforma Psiquiátrica, os Centros de Atenção Psicossocial:

A

são serviços de saúde mental presentes em vários municípios do país e têm como objetivo ampliar a dispensação de medicação psiquiátrica.

B

são serviços substitutivos para cuidado em saúde mental que têm por objetivo oferecer cuidados ambulatoriais, diminuir as internações psiquiátricas e ampliar o cuidado em meio aberto.

C

são equipamentos secundários na lógica de atenção proposta pela Reforma Psiquiátrica, estando diretamente subordinados aos Hospitais Psiquiátricos.

D

são equipamentos chave na lógica de atenção proposta pela Reforma Psiquiátrica, devendo estar localizados em espaços físicos contíguos e/ou anexos aos Hospitais Psiquiátricos.

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3404009 Ano: 2024
Disciplina: Psicologia
Banca: Maranatha
Orgão: Pref. Califórnia-PR

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Psicólogo
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Psicologia OrganizacionalRecrutamento e Seleção

O recrutamento e a seleção de pessoas são processos que comumente são de responsabilidade das/os psicólogas/os nas organizações. Cada vez mais tais processos são realizados com o apoio de tecnologias da informação, os chamados e-recrutamento e a seleção on-line, sobre tais processos é possível dizer:

A

o e-recrutamento e a seleção on-line foram alternativas muito utilizadas durante a fase mais aguda da pandemia de covid 19, mas, pouco a pouco forram deixando de ser utilizados.

B

para realizar o e-recrutamento e a seleção on-line é necessário que a/o psicóloga/o faça seu cadastro e-psi no CFP, e receba um parecer favorável.

C

o e-recrutamento e a seleção on-line são consideradas ferramentas que contribuem com os processos de recrutamento e seleção, ampliando seu alcance.

D

o e-recrutamento e a seleção on-line são ferramentas que terminam por reduzir a amplidão e alcance dos processos de recrutamento e seleção, tendendo a atingir apenas determinada faixa etária.