Considerando as relações entre trabalho e processos de saúde e adoecimento, julgue o próximo item.

O trabalho pode afetar a saúde física e desencadear agravos diversos, tais quais problemas circulatórios, gastrointestinais, musculoesqueléticos, respiratórios, metabólicos e neoplasias malignas, os quais são caracterizados como riscos psicossociais.

No que diz respeito à saúde e aos direitos dos servidores públicos civis das fundações públicas federais, julgue o item a seguir.

A alienação mental não pode ser considerada doença grave.

No que diz respeito à saúde e aos direitos dos servidores públicos civis das fundações públicas federais, julgue o item a seguir.

O servidor pode ser aposentado por invalidez em função de alienação mental.

No que diz respeito à saúde e aos direitos dos servidores públicos civis das fundações públicas federais, julgue o item a seguir.

Os dias de afastamento em razão de doença em pessoa da família são considerados como dias de efetivo exercício na contagem do tempo de serviço.

No que diz respeito à saúde e aos direitos dos servidores públicos civis das fundações públicas federais, julgue o item a seguir.

Os dias de afastamento em razão de doenças profissionais são considerados como dias de efetivo exercício na contagem de tempo de serviço.

No que diz respeito à saúde e aos direitos dos servidores públicos civis das fundações públicas federais, julgue o item a seguir.

A Lei n.º 8.112/1990 prevê a possibilidade de concessão de licença por motivo de doença em pessoa da família ou por afastamento do cônjuge ou companheiro.

Favorecer uma cultura de aprendizagem dentro da organização possibilita o desenvolvimento de pessoas. Para isso, deve-se criar oportunidades para que os trabalhadores possam ter contato com conteúdos e experiências que ajudem no crescimento profissional. Com relação a treinamento, desenvolvimento e educação continuada, julgue o item a seguir.

O microlearning é uma alternativa educacional predominantemente digital que se utiliza de conteúdos curtos e objetivos, mitigando a retenção de conhecimento na aprendizagem continuada.

Favorecer uma cultura de aprendizagem dentro da organização possibilita o desenvolvimento de pessoas. Para isso, deve-se criar oportunidades para que os trabalhadores possam ter contato com conteúdos e experiências que ajudem no crescimento profissional. Com relação a treinamento, desenvolvimento e educação continuada, julgue o item a seguir.

A educação continuada e o desenvolvimento de competências são fatores requeridos e observados pelas instituições ao contratar e após a contratação.

Favorecer uma cultura de aprendizagem dentro da organização possibilita o desenvolvimento de pessoas. Para isso, deve-se criar oportunidades para que os trabalhadores possam ter contato com conteúdos e experiências que ajudem no crescimento profissional. Com relação a treinamento, desenvolvimento e educação continuada, julgue o item a seguir.

Atualmente o foco dos investimentos em treinamento e desenvolvimento está se deslocando da sustentação organizacional para a significação do trabalho.

Favorecer uma cultura de aprendizagem dentro da organização possibilita o desenvolvimento de pessoas. Para isso, deve-se criar oportunidades para que os trabalhadores possam ter contato com conteúdos e experiências que ajudem no crescimento profissional. Com relação a treinamento, desenvolvimento e educação continuada, julgue o item a seguir.

Oriundo da ideia de educação aberta, o processo de aprendizagem com os Cursos Online Massivos e Abertos, ocorre por meio do contato com uma diversidade de objetos digitais.