No que tange à Gestão de Pessoas na Administração Pública, analise os itens a seguir: I. A modernização da área, incluindo diversos processos de Gestão de Pessoas tem contribuído para a melhoria dos serviços prestados ao público. II. Há diversas formas de provimento de um cargo público. Entretanto, a maioria dos casos se dá através de concursos públicos. Vale salientar que só há provimento através da nomeação do servidor. III. No provimento de cargo público é importante que seus ocupantes possuam características inerentes ao cargo e às atividades que irão desempenhar. É correto o que se afirma em:

Sobre o controle de contas e o controle social, analise os itens abaixo:
I. A noção de accountability não pode ser aplicada ao controle das contas públicas.
II. Nas últimas décadas, a Administração Pública veio evoluindo para se sujeitar também ao controle externo popular.
III. Qualquer cidadão é parte legítima para propor ação popular que vise a anular ato lesivo ao patrimônio público ou de entidade de que o Estado participe, à moralidade administrativa, ao meio ambiente e ao patrimônio histórico e cultural, ficando o autor, salvo comprovada má-fé, isento de custas judiciais e do ônus da sucumbência.
Assinale:

Entidades dotadas de personalidade jurídica de direito privado, com patrimônio próprio, criação autorizada por lei para a exploração de atividade econômica ou serviço, com participação do Poder Público e de particulares no seu capital e na sua administração, são denominadas:

Tendo em vista os princípios da Administração Pública, o da especialidade decorre do princípio da:

Na interação entre as pessoas e a organização, os conceitos de administração abaixo referem-se a, respectivamente:
I- A dimensão do desempenho expressa pela relação do processo envolvido, seu meio. Assim, possui foco interno e refere-se aos custos envolvidos. II- A dimensão do desempenho expressa pelo alcance dos objetivos ou metas, independentemente dos custos implicados. Possui foco externo e refere-se aos resultados. III- A dimensão do desempenho que representa a relação entre os resultados alcançados e as transformações ocorridas. Possui foco externo e refere-se aos impactos.

O objetivo da mensuração de ativos e passivos é selecionar bases que reflitam de modo mais adequado o custo dos serviços, a capacidade operacional e a capacidade financeira da entidade, de forma que seja útil para a prestação de contas, responsabilização (accountability) e tomada de decisão. Sobre as bases de mensuração de ativos e passivos, assinale a afirmativa incorreta.

Sobre administração hospitalar, é de praxe que, quando alguma alteração estrutural não seja planejada no funcionamento do hospital, o administrador hospitalar deve:
Marque a única opção INCORRETA.

Em relação ao Sistema de Saúde no Brasil, relacione os principais atores em saúde e suas atribuições, no âmbito dos Estados e Distrito.
I Assembleia Legislativa Estadual Auditoria da captação e destinação dos recursos do SUS no âmbito estadual (ou distrital).

II Secretaria da Saúde do Estado ou Distrito Federal Edição da Constituição Estadual ou Distrital, em particular os capítulos relacionados à Saúde e Orçamento.

III Tribunal de Contas do Estado (TCE) Repasse dos recursos gerados pelos tributos estaduais (ou distritais) para os municípios.

IV Federações regionais de entidades de classe Representam os interesses de sindicatos patronais, de empresas e de trabalhadores junto aos órgãos do Estado ou Distrito Federal.

Marque a opção de sequência correta, de cima para baixo.