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844954 Ano: 2012
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: UFRJ
Orgão: UFRJ
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O Decreto-Lei n.º 5.452, de 1º de maio de 1943, aprovou a Consolidação das Leis do Trabalho, que, em seu capítulo V, trata da Segurança e da Medicina do Trabalho. O inciso III, dispõe sobre os órgãos de segurança e de medicina do trabalho nas empresas. O artigo163 trata da obrigatoriedade da constituição de Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), de conformidade com instruções expedidas pelo Ministério do Trabalho, nos estabelecimentos ou locais de obra nelas especificadas. (Redação dada pela Lei nº 6.514, de 22.12.1977). Já o artigo 164 trata estabelece que cada CIPA seja composta de representantes da empresa e dos empregados, de acordo com os critérios que vierem a ser adotados na regulamentação de que trata o parágrafo único do artigo 163. (Redação dada pela Lei nº 6.514, de 22.12.1977).

Considerando tal composição de cada CIPA, é correto afirmar que:
 

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844953 Ano: 2012
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: UFRJ
Orgão: UFRJ
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Na atualidade, considera-se o homem como elemento fundamental dos processos produtivos, estuda-se o comportamento das funções e o comportamento do indivíduo. Assim, as normas ou métodos de trabalho deixam de ser trilhos rígidos e passam a ser trilhas orientadoras. Abre-se espaço para a criatividade e para as metas desafiadoras, utilizando-se esses mecanismos motivacionais para atingir os propósitos da Organização, em combinação com o desenvolvimento pessoal e profissional dos empregados. Portanto, é considerado ideal que os sistemas sejam desenvolvidos “pelas” várias unidades organizacionais usuárias, sob a atuação efetiva do princípio sistêmico da área de Sistemas, Organização e Métodos.

Essa filosofa de atuação propicia, entre outros aspectos:
 

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828683 Ano: 2012
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FCC
Orgão: TRT-6
O gestor de recursos humanos orientado para a construção de uma organização competitiva, quando focado no envolvimento das pessoas prioriza
 

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828682 Ano: 2012
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FCC
Orgão: TRT-6
Nos modelos contemporâneos de gestão de pessoas enfatiza-se
 

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828681 Ano: 2012
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FCC
Orgão: TRT-6
O principal limite a uma adequada gestão das pessoas no setor público brasileiro é
 

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A concepção de gestão por competências pressupõe a focalização prioritária nas competências
 

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828679 Ano: 2012
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FCC
Orgão: TRT-6
Na gestão de pessoas no setor público deve-se utilizar os quadros terceirizados em
 

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828678 Ano: 2012
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FCC
Orgão: TRT-6
Para que seja factível utilizar indicadores de desempenho no processo de avaliação de um órgão público é imprescindível, em primeiro lugar,
 

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712427 Ano: 2012
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: TC-DF
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Julgue os itens seguintes, acerca de administração de pessoal e administração de compras e materiais.
Na administração de pessoal, diferentemente da promoção vertical, a promoção horizontal não enseja aumento salarial.
 

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712426 Ano: 2012
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: TC-DF
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Julgue os itens seguintes, acerca de administração de pessoal e administração de compras e materiais.
A carreira em Y é ideal para proporcionar ascensão profissional ao auditor externo que pretenda exercer cargos de chefia ou permanecer na área técnica.
 

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