A ética e a conduta profissional no acolhimento institucional orientam a atuação dos trabalhadores, assegurando o sigilo das informações, a postura profissional adequada e o respeito à dignidade, à diversidade e à história de vida das crianças e adolescentes acolhidos.Relacione os princípios éticos e de conduta profissional, listados na Coluna 1, com suas condutas correspondentes, listadas na Coluna 2.

Coluna 1 Princípios éticos e de conduta
1. Ética no serviço público
2. Sigilo das informações
3. Postura profissional
4. Respeito à dignidade, diversidade e história de vida


Coluna 2 Condutas correspondentes
( ) Manter comportamento coerente com a função exercida, agindo com respeito, limites profissionais e adequada apresentação no ambiente institucional.
( ) Reconhecer e valorizar as diferenças individuais, culturais e familiares, evitando julgamentos e discriminações.
( ) Preservar informações pessoais e institucionais, evitando comentários ou exposições indevidas sobre os acolhidos.
( ) Atuar com imparcialidade e compromisso com o interesse público no exercício da função.

Assinale a alternativa que indica a sequência correta, de cima para baixo.a

Ética e moralidade são pilares do serviço público.

Assinale a alternativa correta sobre os deveres que norteiam a conduta do servidor público.

No contexto da ética e conduta no serviço público, um servidor que zela pelo patrimônio público deve:

A atitude de um servidor público que demonstra zelo pelo patrimônio da prefeitura é:

No contexto da ética e da conduta profissional do Assistente Escolar no ambiente de trabalho, considera-se adequada a atuação que:

A ética no serviço público envolve princípios fundamentais de conduta profissional.
Assinale a alternativa que indica corretamente comportamentos éticos esperados de um servidor público.

A ética no serviço público orienta a conduta dos agentes.

Assinale a alternativa que representa corretamente uma prática ética fundamental.

As regras de condutas existem para ajudar o servidor a:
- Desenvolver sua propria orientagdo interna, dando-lhe seguranga e estimulo para a sua atuagdo profissional;
- Alcangar o dominio dos modos de realizar ou construir algo. Esse dominio implica a familiaridade com as regras ou procedimentos que indicam o qué e como fazer.
Segundo a Escola Nacional de Administragéo Publica— ENAP - (2014), deve-se estar atento a dois tipos diferentes de regras de conduta.

Assinale a alternativa que indica os 2 (dois) tipos diferentes de regras de conduta indicados pelo ENAP (2014).

Um Técnico Administrativo em Educação de um Instituto Federal atua no setor administrativo e é responsável por alimentar o sítio institucional com informações sobre o resultado da Comissão Própria de Avaliação. Ao identificar que determinados dados poderiam gerar questionamentos, o servidor opta por não divulgar essas informações, mesmo sabendo que não há classificação legal de sigilo.

À luz do Código de Ética Profissional do Servidor Público e da Lei de Acesso à Informação, a conduta adequada do servidor deveria ser:

Um servidor Técnico Administrativo em Educação de um Instituto Federal tem comportamento incompatível com a função pública em sua vida privada, o que repercute negativamente na imagem institucional. De acordo com o Código de Ética Profissional do Servidor Público (Decreto nº 1.171/1994), tal situação