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- Gestão de ProcessosOrganizações, Sistemas e Métodos
- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: OrganizaçãoEstrutura Organizacional
Acerca da dinâmica das organizações e da cultura organizacional,
julgue os itens a seguir.
A existência de um sistema social em uma organização implica que esse ambiente organizacional seja um conjunto de relações estáticas, conforme descrito em um organograma empresarial.julgue os itens a seguir.
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Acerca da dinâmica das organizações e da cultura organizacional,
julgue os itens a seguir.
A cultura organizacional é o conjunto de suposições, crenças, valores e normas compartilhados pelos membros de uma organização e pode ter sido criada conscientemente pelos seus membros ou ter simplesmente evoluído ao longo do tempo.julgue os itens a seguir.
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Acerca da dinâmica das organizações e da cultura organizacional,
julgue os itens a seguir.
As culturas organizacionais são bastante dinâmicas, por isso modificam-se rapidamente para adequar-se a novos objetivos organizacionais.julgue os itens a seguir.
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Acerca da motivação e da liderança nas organizações, julgue os
itens seguintes.
A motivação exige a descoberta e o entendimento das necessidades e dos desejos dos empregados para que os comportamentos sejam canalizados em direção ao desempenho das atividades.itens seguintes.
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Acerca da motivação e da liderança nas organizações, julgue os
itens seguintes.
Metas eficazes necessitam não apenas serem compreendidas, como também aceitas.itens seguintes.
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Acerca da motivação e da liderança nas organizações, julgue os
itens seguintes.
Liderança é o processo de influenciar e apoiar outras pessoas para que elas trabalhem entusiasticamente para a obtenção de determinados objetivos.itens seguintes.
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Acerca da motivação e da liderança nas organizações, julgue os
itens seguintes.
Uma liderança bem sucedida depende mais dos traços pessoais do que de comportamentos, habilidades e ações apropriados.itens seguintes.
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Acerca da motivação e da liderança nas organizações, julgue os
itens seguintes.
Os líderes participativos abordam alguns empregados e pedem suas contribuições antes de tomarem as decisões, sem, no entanto, descentralizarem a autoridade.itens seguintes.
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- Gestão da Qualidade
- Gestão de ProcessosReengenharia
- Teorias da AdministraçãoNovas Tendências e Abordagens
A respeito da reengenharia organizacional, julgue próximos os
itens.
A reengenharia caracteriza-se por uma mudança gradual, mas não radical, dos processos de trabalho e pela implantação lenta e paulatina de projetos diferentes.itens.
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- Gestão da Qualidade
- Gestão de ProcessosReengenharia
- Teorias da AdministraçãoNovas Tendências e Abordagens
A respeito da reengenharia organizacional, julgue próximos os
itens.
A reengenharia é um processo que começa na base da empresa até atingir o topo da estrutura organizacional.itens.
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