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Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: FIP
Orgão: CIS-URG Oeste
A Portaria MS/GM nº 1.010, de 21 de maio de 2012, assegura ao Serviço de Atendimento Móvel de Urgência:
I - Programa de capacitação permanente preferencialmente de forma direta pela Rede de Atenção às Urgências.
II - Incentivo financeiro de investimento para construção de novas Centrais de Regulação das Urgência.
III - Blocos de apoio diagnóstico e de procedimentos para situação de intermediários.
IV - Regionalização ampliando o acesso às populações dos Municípios em todo o território nacional.
Estão corretas apenas:
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Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: FIP
Orgão: CIS-URG Oeste
De acordo com o artigo nº 10 da portaria nº 1.600, de 7 de julho de 2011, é CORRETO afirmar que, as Unidades de Pronto Atendimento devem definir:
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Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: FIP
Orgão: CIS-URG Oeste
O Técnico Auxiliar de Regulação Médica integra a equipe da Central de Regulação das Urgências conforme o estabelecido pela portaria nº 1.010, de 21 de maio de 2012. É CORRETO afirmar que, o Técnico Auxiliar de Regulação Médica tem como atribuição:
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Disciplina: Legislação Estadual e Distrital
Banca: FIP
Orgão: CIS-URG Oeste
O Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (SAMU), contempla, EXCETO:
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“Só o que se escutava pela casa era o barulho das crianças brincando.”
A forma verbal destacada no trecho acima revela uma ação:
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- MorfologiaSubstantivosFlexões do SubstantivoSubstantivo: Flexão de Número
- MorfologiaVerbosConjugaçãoFlexão Verbal de Número
Observe as palavras sublinhadas nas frases a seguir:
I - Como falta mão de obra nas áreas produtoras, o jeito é buscar trabalhadores de outras regiões do país.
II - O produtor não vê qualidade total na colheita mecanizada.
O plural correto dos termos destacados é:
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Há erro ortográfico em:
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Observe o quadro a seguir:
A classificação verbal está incorreta apenas em:
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Observe, com atenção, a tirinha a seguir:
https://www.google.com
Só não se pode afirmar:
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Leia o texto a seguir para responder às questões de 01 a 05.
Equipes diversas são mais inovadoras e criativas, diz estudo da Accenture.
Estudo destaca que cultura de igualdade respeita a diversidade dos profissionais, oferece liberdade para criatividade e flexibilidade de trabalho.
23/04/2019
O segredo da inovação não está apenas na tecnologia. Companhias inclusivas e diversas são 11 vezes mais inovadoras e têm funcionários seis vezes mais criativos do que a concorrência, afirma uma pesquisa realizada pela consultoria Accenture.
O estudo Getting to Equal 2019: Creating a culture that drives innovation (Rumo à inclusão 2019: Criando uma cultura que estimula a inovação) explica por que empresas inclusivas alcançam essas vantagens. "Se os profissionais se sentem parte do negócio e são valorizados por seus empregadores, eles são estimulados a inovar mais."
Uma empresa inclusiva respeita a diversidade dos profissionais, oferece liberdade para criatividade e flexibilidade de trabalho. Não à toa, a pesquisa destaca que 85% das companhias que têm cultura voltada à igualdade não têm medo de errar para inovar.
O estudo da Accenture foi realizado no último trimestre de 2018, com 18.120 profissionais em 27 países — incluindo o Brasil.
Na avaliação de Beatriz Sairafi, diretora de recursos humanos da consultoria, profissionais buscam reconhecimento, aceitação e, principalmente, celebração das "diferenças e especificidades que enriquecem ideias, conhecimento e, consequentemente, a inovação".
"Nossa pesquisa mostra que uma cultura de igualdade impulsiona a inovação e que um ambiente empoderador, com alto senso de pertencimento e de aprendizagem, é um ingrediente essencial”, reforça a executiva.
https://epocanegocios.globo.com
“Na avaliação de Beatriz Sairafi, diretora de recursos humanos da consultoria, profissionais buscam (...).” 5º§
A expressão destacada nessa frase é:
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