O Código de Ética do(a) Assistente Social, aprovado em 1993, foi revisado e incorporou alterações discutidas e aprovadas no 39º Encontro Nacional CFESS/CRESS, realizado em setembro de 2010, na cidade de Florianópolis-SC. As alterações procedidas no Código de Ética se referem às correções formais e de conteúdo, conforme consignadas na Resolução do CFESS nº 594, de 21 de janeiro de 2011.

Considerando esses apontamentos, do ponto de vista do conteúdo, as mudanças procedidas foram relativas aos seguintes termos:

Assinale V para a afirmativa verdadeira e F para a falsa:

( ) Substituição do termo “moral” por “ética”;

( ) Substituição do termo “opção sexual” por “orientação sexual”;

( ) Substituição do termo “homem” por “mulher”;

( ) Inclusão do termo “identidade de gênero”;

( ) Substituição do termo “cliente” por “usuário”.

Diante do exposto, assinale a alternativa CORRETA de cima para baixo:

Considerando os valores e princípios expressos no Código de Ética do(a) Assistente Social, aprovado em 15 de março de 1993, sua referência para os encaminhamentos profissionais e para o posicionamento político diante da política neoliberal e de seus impactos sobre a classe trabalhadora, é CORRETO afirmar, com Barroco (2011), que:

Considerando a Lei nº 4.886/65 e o Manual de Normas e Procedimentos Administrativos, Financeiros e Contábeis do Sistema Confere/Cores, analise os itens a seguir:

I. Ao pagamento antecipado será concedido desconto de 20% (vinte porcento) até 31 de janeiro e 15% (quinze porcento) até 28 de fevereiro de cada ano;

II. As anuidades que forem pagas após o vencimento serão acrescidas de 2% /(dois porcento) de multa, 1% (um porcento) de juros de mora por mês de atraso e atualização monetária pelo índice oficial de preços ao consumidor;

III. O representante comercial pessoa física, como responsável técnico de pessoa jurídica devidamente registrada no Conselho Regional dos Representantes Comerciais, pagará anuidade em valor correspondente a 50% (cinquenta por cento) da anuidade devida pelos demais profissionais autônomos registrados no mesmo Conselho.

Dos itens acima:

A Resolução CFP nº 06/2019 tem como objetivos orientar a(o) psicóloga(o) na elaboração de documentos escritos produzidos no exercício da sua profissão e fornecer os subsídios éticos e técnicos necessários para a produção qualificada da comunicação escrita. Sobre o relatório multiprofissional, pode-se afirmar que:

I É resultante da atuação da(o) psicóloga(o) em contexto multiprofissional, podendo ser produzido em conjunto com profissionais de outras áreas, preservando-se a autonomia e a ética profissional dos envolvidos.

II Deve observar as mesmas características do relatório psicológico.

III Visa a comunicar a atuação profissional da(o) psicóloga(o) em diferentes processos de trabalho já desenvolvidos ou em desenvolvimento, podendo gerar orientações, recomendações, encaminhamentos, diagnósticos e intervenções pertinentes à situação descrita no documento.

IV A conclusão do relatório multiprofissional não pode ser realizada em conjunto, mesmo nos casos em que se trate de um processo de trabalho interdisciplinar.

As afirmativas acima estão corretas, EXCETO:

Considerando, entre outros fatores, a alteração no padrão epidemiológico de ocorrências de microcefalias em Pernambuco, com observação do aumento do número de casos e padrão clínico não habitual, em 11 de novembro de 2015, o Ministério da Saúde declarou emergência em saúde pública de importância nacional. A partir dos preceitos do Código de Ética da Profissão Farmacêutica (Resolução CFF nº 596/2014), o dever dos profissionais farmacêuticos na ocasião é:

No que se refere à fixação da remuneração dos psicólogos, analise os itens a seguir e, ao final, assinale a alternativa correta:

I – Levará em conta a justa retribuição aos serviços prestados e as condições do usuário ou beneficiário.

II – Estipulará o valor de acordo com as características da atividade e o comunicará ao usuário ou beneficiário antes do início do trabalho a ser realizado.

III – Assegurará a qualidade dos serviços oferecidos, sempre a depender do valor acordado.

Tato e Discrição fazem parte da ética numa empresa, portanto, faz parte da ética de um (a) recepcionista:

I. A vida particular de seu chefe é confidencial e não deve ser assunto “de corredor”. Não queira impressionar os colegas com comentários sobre a vida particular de seu superior ou informações particulares sobre outras pessoas.

II. Aprenda a guardar segredos profissionais. O que foi dito ou ocorreu no escritório não deve ser comentado. Nunca revele assuntos comerciais a clientes ou visitantes, pois, o que para você pode parecer sem importância, poderá fornecer a um concorrente uma informação valiosa.

III. Quando seus colegas tentarem obter de você uma informação confidencial, seja duro (a) com os mesmos, mostrando que você tem ética.

IV. Se o chefe de outro departamento lhe perguntar informações confidenciais, passe-as, pois, chefe é chefe, não importa o departamento.

V. Nunca permita a alguém entrar na sala do seu chefe, na ausência dele, a não ser que seja a esposa do mesmo.

É CORRETO afirmar que:

Um Código de Ética profissional, ao estabelecer padrões esperados quanto às práticas referendadas pela respectiva categoria profissional e pela sociedade, procura fomentar a autorreflexão exigida de cada indivíduo acerca da sua práxis, de modo a responsabilizá-lo, pessoal e coletivamente, por ações e suas consequências no exercício profissional.

Informe se é verdadeiro (V) ou falso (F) o que se afirma a seguir sobre o disposto no Código de Ética Profissional do Psicólogo.

( ) A missão primordial de um código de ética profissional é normatizar a natureza técnica do trabalho.

( ) O psicólogo jamais poderá intervir na prestação de serviços psicológicos que estejam sendo efetuados por outro profissional.

( ) Por lei, quando requisitado a depor em juízo, o psicólogo deverá prestar as informações solicitadas pela autoridade judicial.

( ) É defeso ao psicólogo ser perito, avaliador ou parecerista em situações nas quais seus vínculos pessoais ou profissionais, atuais ou anteriores, possam afetar a qualidade do trabalho a ser realizado ou a fidelidade aos resultados da avaliação.

De acordo com as afirmações, a sequência correta é

Quanto ao Conselho Federal e aos Conselhos Regionais dos Técnicos Industriais, julgue o item a seguir.

O Conselho Federal e os Conselhos Regionais dos Técnicos Industriais são fundações públicas com autonomia administrativa e financeira.