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Foram encontradas 50 questões.

1357806 Ano: 2006
Disciplina: Psicologia
Banca: IPAD
Orgão: SEE-PE

As seguintes afirmativas dizem respeito aos estudos sobre psicopatologia do trabalho desenvolvidos por Christophe Dejours:

I - O autor investigou o medo e afirma que este está presente em todos os tipos de ocupações profissionais, inclusive nas tarefas repetitivas e nos trabalhos de escritório.

II - O risco de acidentes é geralmente coletivo, na maioria das situações de trabalho onde vários operários colaboram para a realização da tarefa.

III - Alguns ramos de atividades tais como a indústria petroquímica, dos trabalhos em profundidades e a construção civil geram um medo permanente nos empregados dada ao seu nível de periculosidade.

Marque a alternativa que corresponde à análise correta das afirmativas acima:

 

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1357805 Ano: 2006
Disciplina: Psicologia
Banca: IPAD
Orgão: SEE-PE

O trabalho muitas vezes é fonte de desgaste e sofrimento. Marque a alternativa que não corresponde a um dos efeitos desse sofrimento:

 

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1357804 Ano: 2006
Disciplina: Psicologia
Banca: IPAD
Orgão: SEE-PE

A avaliação de desempenho possui influência em vários processos organizacionais. Marque a alternativa que não corresponde a uma dessas influências:

 

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1357803 Ano: 2006
Disciplina: Psicologia
Banca: IPAD
Orgão: SEE-PE
Considere as seguintes afirmativas acerca dos métodos tradicionais de avaliação de desempenho:

I - O método das escalas gráficas avalia o desempenho das pessoas por meio de fatores de avaliação previamente definidos e graduados.

II - O método da escolha forçada consiste em avaliar o desempenho das pessoas por meio de blocos de frases descritivas que focalizam determinados aspectos do comportamento.

III - A pesquisa de campo é um método simples e que se baseia nas características extremas que representam desempenhos altamente positivos ou altamente negativos.

Marque a alternativa que corresponde à análise correta das afirmativas acima

 

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1357802 Ano: 2006
Disciplina: Psicologia
Banca: IPAD
Orgão: SEE-PE

Quando da realização da avaliação de desempenho dos funcionários de um determinado órgão público, constatou-se que praticamente todos foram avaliados como possuindo desempenho médio. O tipo de erro na avaliação que ocorreu foi o de:

 

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1357801 Ano: 2006
Disciplina: Psicologia
Banca: IPAD
Orgão: SEE-PE

Marque a alternativa que não corresponde a uma definição, uma característica ou a um componente de um programa de bem estar adotado pelas organizações

 

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1357800 Ano: 2006
Disciplina: Psicologia
Banca: IPAD
Orgão: SEE-PE

Leia as afirmativas abaixo acerca do modelo de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) de Richard Walton:

I - A QVT é afetada pelas condições de segurança e saúde no trabalho, que envolve as dimensões de jornada no trabalho e ambiente físico adequado.

II - A QVT não é influenciada pelas oportunidades de crescimento contínuo e estabilidade no emprego.

III - O trabalho não deve absorver todo o tempo e energia do trabalhador em detrimento de sua vida particular.

Marque a alternativa que corresponde à análise correta dos itens do quadro acima:

 

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1357799 Ano: 2006
Disciplina: Psicologia
Banca: IPAD
Orgão: SEE-PE

Com relação à qualidade de vida no trabalho pode-se afirmar que a mesma envolve uma série de fatores. Marque o item que não corresponde a um desses fatores:

 

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1357798 Ano: 2006
Disciplina: Psicologia
Banca: IPAD
Orgão: SEE-PE

Os chamados métodos de treinamento off-site são um conjunto de métodos que permitem que o indivíduo aprenda a realizar um trabalho fora do local de trabalho. Escolha a alternativa que não corresponde a um tipo de método off-site:

 

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1357797 Ano: 2006
Disciplina: Psicologia
Banca: IPAD
Orgão: SEE-PE

Marque a alternativa que não corresponde a uma característica do método de treinamento de rodízio de cargo

 

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