Afastamento progressivo dos vínculos afetivos nos atendimentos clínicos, com ênfase na objetivação das relações terapêuticas e neutralidade institucional.

Restrição das interações horizontais na equipe de saúde, com foco na produtividade individual e minimização de interferências emocionais no ambiente de trabalho.

Consolidação de práticas reflexivas contínuas, dispositivos institucionais de cuidado coletivo e incentivo ao autocuidado.

Deslocamento da carga horária assistencial para atividades de gestão e monitoramento técnico, como forma de reduzir os impactos subjetivos do contato direto com o sofrimento.

Estabelecimento de fronteiras rígidas entre vida pessoal e profissional, mediante distanciamento emocional como ferramenta de controle da exaustão afetiva.