As profundas mudanças tecnológicas, econômicas, políticas e sociais constituem as principais características do mundo atual. Essas mudanças influenciam fortemente as organizações e os gerentes devem estimular e apoiar a alcançar a inovação através das pessoas.
As etapas do processo de inovação das empresas, são:
I. Criação de ideias;
II. Experimentação inicial;
III. Determinação da viabilidade;
IV. Implantação;
V. Aplicação final;
VI. Acompanhamento.
II. Experimentação inicial;
III. Determinação da viabilidade;
IV. Implantação;
V. Aplicação final;
VI. Acompanhamento.
Estão corretas apenas as afirmativas