Questão 2455822

2455822 Ano: 2013
Disciplina: Administração Geral
Banca: QUADRIX
Orgão: ABDI

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ADI Iniciante - Desenvolvimento de RH
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Gestão de PessoasAvaliação de Desempenho

Da mesma forma como os professores avaliam continuamente o desempenho de seus alunos, as organizações estão preocupadas com o desempenho de seus colaboradores. Não faz parte da avaliação de desempenho:

Apreciação sistemática do desempenho de cada pessoa, em função das atividades que ela desempenha.

Ser um processo dinâmico, pois envolve apenas o avaliado e seu gerente.

Avaliar o desempenho em função de atividades, metas e resultados a serem alcançados.

Processo que serve para julgar ou estimar o valor, a excelência e as competências de uma pessoa.

Ter nominações variadas, como: avaliação de mérito, avaliação de pessoal etc.

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