São variáveis comumente utilizadas para medir o clima organizacional.

I. Tipo de trabalho realizado, salário e benefícios.
II. Progresso profissional, estabilidade no emprego.
III. Liderança, participação profissional e relacionamento pessoal.
IV. Integração entre os departamentos, comunicação e treinamento.

Está correto o que se afirma em